Этическое управление — это процесс применения принципов и правил, которые помогают отличать правильное от неправильного в деятельности организации, а также создавать справедливую и честную атмосферу для всех заинтересованных сторон. Этическое управление обеспечивает, что компании не только стремятся к прибыли, но и действуют с ответственностью перед обществом и окружающей средой. Применяя принципы этического управления, компании строят доверие и достигают долгосрочного устойчивого успеха.

Этическое управление основано на таких основных ценностях, как прозрачность, честность, справедливость, уважение и ответственность в бизнесе. Этические принципы помогают сотрудникам и руководителям находить правильные и справедливые решения для возникающих в профессиональной жизни проблем. Кроме того, этическое управление помогает компании выполнять свои обязательства перед обществом, оставаться экологически ответственным и уважать права человека.

Реализация этического управления в организации не ограничивается только соблюдением юридических норм. Это также требует от компании руководства своими сотрудниками и другими заинтересованными сторонами в соответствии с ценностями, видением и миссией организации.